李永勤:用腳步丈量責任

李永勤:用腳步丈量責任

  • 2023-03-29
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  • 來源:國家能源集團

在陝西省神木市西南部,坐落着一座花園般的現代化大型煤礦——國家能源集團神東煤炭錦界煤礦。國家能源集團“十大優秀礦長”李永勤就是這座礦井的掌舵人。
每天晨曦初露,李永勤就開始了一天的工作,參加公司早調會、組織各類安全生產經營專題會,去現場、到井下、走車間。用他的話說,一走一天,兩頭不見太陽。
“作為集團首批智能示範礦井,踏上新征程就要全力以赴”
2013年12月,按照國家“十二五”期間“863”計劃“数字礦山關鍵技術研究與示範應用”項目安排,錦界煤礦率先建成了國內首座数字礦山示範礦井,開啟了煤炭数字化生產的先河。2020年2月,按照省、市要求及國家能源集團總體安排,錦界煤礦作為公司三個示範礦井之一,再次踏上了建設“智能化示範煤礦”的征程。
這位從基層成長起來的礦長,在技術員、生產副隊長、連採隊隊長、生產副礦長、礦長等多個崗位歷練三十多年。“作為一名礦長、一名黨員幹部,踐行好兩級公司的決策部署,發揮先鋒模範作用是我的責任也是使命,既然踏上新征程,我就要全力以赴。”
從擔任錦界煤礦礦長的那天起,李永勤就給自己定下了“三個必須”的目標:必須主動作為、開創工作新局面;必須攻堅克難,解決各類新困難;必須創新創造,早日實現智能示範礦井目標。也因此,從地面到井下,從創新工作室到採煤工作面,錦界煤礦的每個角落都留下了他堅實的腳印。
“近年來,各煤炭企業發展迅速,尤其是在自動化、智能化建設方面突飛猛進,我們面臨的衝擊和壓力很大,僅靠‘守攤子’是守不住的,必須通過改革創新破解難題。”李永勤堅定地說。
李永勤瞄準大數據、物聯網等信息技術,积極引進新技術、新設備,嚴格按照實施進度安排,加快建設智能礦山步伐。
為順利推進各項工作,錦界煤礦成立了執行組,下設7個專業組,抽調精兵強將,明確工作職責,緊盯工作重點,確保優質完成建設任務。在智能示範礦井建設初期,累計安排10大類155項建設項目。後來,結合礦井實際,又追加14個項目,共計10大類169項。最終,該礦在2021年底完成了建設任務,建成了一流智能示範煤礦。2022年,該礦智能礦山建設(中級標準)順利通過集團評估驗收。今年2月,又順利通過陝西省智能礦井建設終極驗收。
“安全是企業的生命線,要敢於動真碰硬”
“安全是企業的生命線,作為領導幹部,要挑最重的擔子、啃最硬的骨頭,把安全責任挺在前面,敢於動真碰硬。”從李永勤的眼神和語氣里,可以看出他抓好安全生產的信心與決心。
安全是煤炭企業永恆的主題,也是一項硬任務、硬指標。李永勤深知安全工作的重要性,始終把安全當作頭等大事、主要工作來抓,堅持“不安全不生產、一切為安全讓路”的原則,持之以恆抓好安全生產。在日常安全管理工作中,李永勤更加註重抓關鍵問題、抓實質內容、抓管用舉措。凡是重要事項他都親自部署、重大方案他都親自把關、關鍵環節他都親自協調、落實情況他都親自監督。
“沒有了安全,就沒有了一切。”李永勤深諳此理。多年的煤炭管理經驗一再告訴他,干煤礦必須抓安全,抓安全必須把安全生產標準化建設當作基礎工作。他是這麼想的,也是這麼做的。
2020年3月,上任伊始,李永勤列出綜采、掘進及大巷3個方面51項安全提升項目,確定了時間表,畫出了路線圖,分“三步走”掀起安全生產標準化建設新高潮。近三年來,他始終把礦井安全生產標準化建設貫穿始終,保證了礦井安全穩定。
經過不懈努力,錦界煤礦齊抓共管的大安全格局全方位形成,也取得了實實在在的成效。2022年1月,被國家能源集團授予安全生產十周年以上“井工單位”。同年9月,順利通過國家一級安全生產標準化礦井驗收。
“管理工作最重要的是用心用情”
“工作是人乾的,人是起決定作用的核心要素,領導的高度和視野決定企業的高度,我們不僅要居安思危,牢固樹立過緊日子的思想,更要緊緊依靠職工、為了職工,這樣才能把企業做大做強。”李永勤說。
相對於技術難題,李永勤認為人的矛盾才是更困難的課題。加班調休的摩擦、任務分配的不滿等瑣事經常發生。為了化解矛盾,李永勤堅持與員工雙向溝通交流,耐心做思想工作,最終都得到了員工理解與支持。
“管理工作最重要的是用心用情,要多關注基層工作人員的辛苦與不易,真正做到關心員工、愛護員工。”李永勤堅守為民情懷,真心誠意為員工辦實事、辦好事。2021年,結合黨史學習教育,列出“我為群眾辦實事”15項任務清單,切實將學習成果轉化為幹事創業的實際行動,他啟動“礦長書記接待日”傾聽員工呼聲,開展“愛心洗車房”“理髮室”“洗衣室”等民生工程溫暖員工心,讓企業發展成果惠及廣大員工,員工的安全感、歸屬感、幸福感得到明顯提升,為礦井高質量發展提供了保障。
此外,他緊盯員工關注的敏感問題、熱點問題,尤其是在2021年底井下勞務工轉正轉崗辭退、2022年大齡幹部轉崗離職等重點人群問題處理上,李永勤悉心引導、耐心解釋,講法律、講政策,既保障了礦井平穩過渡,又維護了員工合法權益。2022年,錦界煤礦先後獲評榆林市“平安礦區”和“文明單位標兵”稱號。
 

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